Más allá de un espectáculo con entradas agotadas: hacer el trabajo que mantiene abierto el teatro.
El negocio de vodevil de Yoshimoto se expandió y, en 1917, se estableció el Departamento de Entretenimiento de Yoshimoto. La historia oficial registra el progreso del aumento del número de yose en varias regiones".[2] Estábamos en la etapa de convertir el éxito de un lugar en una operación sostenible.
Si hay más escenarios, habrá más oportunidades. Por otro lado, coordinar quién actuará, quién vendrá a ver el espectáculo y quién dirigirá el evento será complicado. No podemos estar contentos simplemente con el aumento en el número de personas. La forma en que se hacen promesas y la división del trabajo apoyará la continuidad.
En 1924, Sei perdió a su marido. El negocio continuó después de eso, y en la década de 1930, el contacto con el medio de radio se amplió.[2][3] Ahora existe la posibilidad de entregar arte no sólo a las personas que van al teatro, sino también a personas en otros lugares.
No se puede hablar del desarrollo de estos negocios como idea o resultado de una sola persona. Había personas que dirigían el negocio juntas, comediantes y gente que trabajaba en el teatro. Hay una diferencia entre leer centrándose en el fundador y borrar el trabajo de otros.
伝Interpretando YAMATO DENSHI,
Crear un lugar requiere compromisos que duren más que el entusiasmo inicial.
Cuando se reúnen amigos, los ideales y la diversión son importantes. Igual de importante es lo que pides, cuál es el precio y quién toma las decisiones. No confundas aprovechar el talento de alguien con confiar en la buena voluntad de esa persona. La siguiente etapa requiere la cortesía de promesas que son difíciles de ver.